La dirección y gestión de instalaciones deportivas requiere de conocimientos en cuestiones legales, de situación del deporte en el mercado actual, de planificación de proyectos, cuestiones de marketing aplicadas a este sector y de nociones y habilidades en términos de recursos humanos; el curso ofrece al alumno una formación completa y amplia basada en la formalidad y la competencia en cuanto a tareas.
El curso persigue formar al alumno en cuestiones de gestión de recursos deportivos, enseñarle los conocimientos necesarios sobre este tipo de instalaciones, que aprenda cuestiones de marketing relacionadas con el desarrollo de esta actividad y que conozca el proceso de gestión de los recursos humanos necesarios para el desempeño y desarrollo de esta actividad.
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módulo 1. Técnico superior en dirección y gestión de instalaciones deportivas
1. El deporte en la actualidad
2. La instalación deportiva en base al censo nacional
3. Ley estatal del deporte i
4. Ley estatal del deporte ii
5. La planificación deportiva
6. Planificación y diseño de una instalación deportiva
7. La infraestructura deportiva
8. Planificación en la gestión deportiva municipal
9. Planificación territorial de infraestructuras deportivas
10. Decreto de piscinas
módulo 2. Cdrom multimedia "dirección y gestión de instalaciones deportivas"
módulo 3. Marketing en la gestión de instalaciones deportivas
1. Marketing de las instalaciones deportivas
2. Marketing y mercado deportivo
3. La comunicación publicitaria en el entorno del marketing
4. Dirección de marketing en la instalaciones deportivas
5. El plan de marketing
6. Teorias de la venta
7. La plataforma comercial
módulo 4. Cd-rom multimedia "tecnico superior en dirección y gestión de planes de marketing"
1. Parte práctica
2. Aplicaciones para la gestión de departamentos de marketing.
módulo 5. Recursos humanos aplicados a la gestión de instalaciones deportivas
1. Introducción a la dirección y gestión de recursos humanos
2. Análisis y valoración de puestos de trabajo
3. Proceso de selección de recursos humanos
4. Actitudes hacia el trabajo y motivación laboral
5. Absentismo, rotación y riesgos psicosociales en el contexto laboral
6. Guía práctica: gestión de quejas y sugerencias de los recursos humanos
módulo 6. Cd-rom multimedia "personalplus + nominaplus"
1. Personalplus - teoría.
2. Personalplus - práctica.
3. Nominaplus - teoría.
4. Nominaplus - práctica.
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