Aprende todo lo necesario en la gestión administrativa de las relaciones laborales, para poder trabajar en este ámbito. El curso te permitirá acreditar el MF0237_3 de las competencias profesionales.
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unidad formativa 1. Contratación laboral
1. Legislación básica de aplicación en la relación laboral.
2. Contratación de recursos humanos.
3. Modificación, suspensión y extinción de las condiciones de trabajo.
4. Mantenimiento, control y actualización del fichero de personal.
unidad formativa 2. Cálculo de prestaciones de la seguridad social
1. Acción protectora de la seguridad social.
unidad formativa 3. Retribuciones salariales, cotización y recaudación
1. Retribución salarial.
2. Cotizaciones al régimen general de la seguridad social.
3. El impuesto sobre la renta de las personas físicas (i.R.P.F.).
unidad formativa 4. Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos
1. Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos.
2. Tablas del sistema.
3. Carga de datos relativos a la empresa.
4. Carga de datos de los trabajadores.
5. Gestión de incidencias del período de liquidación de salarios.
6. Generación de documentos.
7. Gestión de recursos humanos.
8. Seguridad, control de acceso y utilidades.
Desarrolla tus competencias profesionales para mejorar y abrirte nuevas oportunidades en un mercado laboral tan competitivo. Con la realización de este curso podrás certificar el Módulo Formativo MF0980_2 correspondiente al catálogo nacional de competencias profesionales.
Las competencias han adquirido una importancia vital en el mundo laboral, al cambiar la cultura de los conocimientos académicos a las competencias de las personas. Aprende a evaluar las competencias con un nivel adecuado.
Desarrolla tus conocimientos y habilidades profesionales en el ámbito administrativo. Obteniendo un certificado profesional oficial ADGG0408 correspondiente al catálogo nacional de las competencias profesionales. Mejora tu currículum y tus capacidades laborales! No desaproveches ésta oportunidad!
Distinguir las autoridades, organismos y empresas que actúan en el ámbito de la seguridad. Analizar el contenido de los derechos y obligaciones que tienen su fundamento en la protección jurídica de los derechos de las personas. Aplicar la legislación vigente a la actividad profesional relacionada con la seguridad y protección. Utilizar los procedimientos de detención e identificación de...
Curso transversal para cualquir profesional. El tiempo es nuesto recurso más preciado, también el de las organizaciones. Es por ello que no puedes dejar pasar la oportunidad de ser más eficiente gracias a la óptima gestión del tiempo. Curso sin coste para trabajador ni empresa, 100% bonificable. Pide información sin compromiso, tus empleadores...
Aplicar técnicas de escaparatismo específicas, en función de distintos objetivos comerciales y estéticos propios del pequeño comercio para la imagen de la tienda y atracción de clientes.
Desarrollar componentes software que permitan la explotación de contenidos de repositorios, utilizando lenguajes específicos y estándares de desarrollo software. Identificar los estándares de desarrollo software utilizando lenguajes específicos. Interpretar la documentación inherente a los lenguajes específicos utilizados en la creación de repositorios de contenidos.
En el área de la gestión es y la auditoría es imprescindible conocer las diferentes áreas de la empresa desde el punto de vista contable. Domina todos los aspectos necesarios en una auditoría, desde el activo al pasivo, pasando por la situación patrimonial o la fiscal. Este curso se corresponde con la unidad formativa UF0318 de las competencias...