Curso de Gestión Básica de Sociedades Laborales
- Conocer los conceptos básicos de la economía social, así como sus antecedentes.
- Describir las características propias de las empresas laborales.
- Analizar los aspectos jurídicos de las Sociedades Laborales, incidiendo en las dos fórmulas jurídicas de estas sociedades.
- Analizar el régimen de Seguridad Social de las Empresas Laborales.
- Conocer los diversos impuestos y exenciones de estas sociedades.
- Tomar conciencia de la importancia para el éxito de una buena gestión de los recursos humanos.
- Conocer los distintos órganos que se encargan de la gestión de la sociedad laboral.
- Conocer las técnicas de planificación y control de proyectos más utilizadas en la gestión empresarial.
- Conocer las distintas ayudas oficiales para los distintos tipos de empresas.
Dirigido a
Metodología
Precio
Infórmate, es GRATIS
Temario
Parte 1. La economia social. Concepto
módulo 1. Contenidos teóricos
parte 2. Características de las empresas laborales
módulo 1. Contenidos teóricos
parte 3. Regulación jurídica de las sociedades laborales
módulo 1. Contenidos teóricos
parte 4. La seguridad social en las empresas laborales
módulo 1. Prácticas
módulo 2. Contenidos teóricos
parte 5. Régimen fiscal de las sociedades laborales
módulo 1. Contenidos teóricos
parte 6. La importancia de los recursos humanos y la comunicación en las empresas laborales
módulo 1. Prácticas
módulo 2. Contenidos teóricos
parte 7. Los distintos roles que deben de desempeñar los órganos de gestión de una empresa laboral
módulo 1. Prácticas
módulo 2. Contenidos teóricos
parte 8. La planificación y el control. Establecer objetivos y sistemas
módulo 1. Prácticas
módulo 2. Contenidos teóricos
parte 9. Programas de ayudas para las empresas de economia social y pymes
módulo 1. Contenidos teóricos
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